Valori 101

Questa breve discussione illustra quali sono i valori, come possono orientare la tua vita e possibilmente comunicare significato e senso dello scopo.

Values Contemplation, Frank John Ninivaggi MD
Fonte: Values ​​Contemplation, Frank John Ninivaggi MD

Il termine "valori" è una scorciatoia per suggerire livelli complessi di immaginazione. Spazia dai propri sogni e le loro radici nei processi notturni inconsci a sogni a occhi aperti più preconsci e aspirazioni coscienti. I valori sono potenziali capitali alimentati dalla speranza e dalla motivazione ad espandersi e ad andare avanti.

I valori sono parole comunemente usate per significare credenze, ma i valori sono in genere motivanti non consci e impliciti. Alimentano emozioni, sentimenti, pensieri e comportamenti. Il loro appello ai propri interessi personali è profondo, se non eccitantemente piacevole. Fare progressi nella vita è un grande sforzo. I valori connotano le pratiche perché i propri valori influenzano fortemente il modo in cui si comportano.

I valori servono l'auto-espansione e la piena auto-realizzazione. Le pulsioni all'interno dei propri valori possono spingere il riconoscimento auto-trascendente – ciò che definisco "identificazione empatica". Questo abbraccio transpersonale, radicato nella sensazione viscerale, può fiorire nelle virtù rese nobili, per esempio, nell'arte e negli impulsi spirituali.

I valori sono convinzioni personali, ferme convinzioni non rigide. I valori possono essere positivi, cioè costruttivi e salutisti, o negativi, cioè distruttivi e malsani.

I valori sono qualcosa a cui tieni, molto! I valori possono "cambiare il mondo". I valori misurano ciò che le persone sentono desiderabile, vitale, utile e utile. Influenzano la direzione di come ci sentiamo, pensiamo e facciamo delle scelte: comportarci e comportarci.

I valori hanno energia trasformativa. Come aspirazioni, i valori creano visioni per il futuro. Afferrando consapevolmente i propri valori, le persone diventano leader di se stessi. Come auto-attivisti, il loro esempio vivente è "più grande della vita" sia per se stessi che per gli altri, facilitando così le prestazioni di valore in tempo reale.

La capacità trasformativa di avere valori significa il potere di "cambiare il tuo mondo interiore", il tuo costrutto di pensieri e sentimenti interiori, il modo in cui hai senso dell'ambiente delle persone e degli eventi sociali. I tuoi valori modellano, nel bene o nel male, comportamenti virtuosi che migliorano la vita di tutti. I valori sono ciò che senti e credi di essere vero, la tua ricchezza accumulata di aspirazioni. I valori fondamentali sono il proprio festival di conoscenza, comprensione e saggezza, che vivono una vita di vitalità.

I valori differiscono dai "principi". I valori sono credenze personali e opinioni con un significato universale meno "giusto-sbagliato". I valori offrono un senso delle linee guida generali.

I principi, al contrario, sono più socialmente pianificati. Sono standard concreti universalmente riconosciuti. In genere, le persone li riconoscono come regole e leggi valide con connotazioni chiaramente più corrette. Le persone scelgono e possono cambiare i loro valori, ma in generale si attengono ai principi convenzionali, più imposti dall'esterno della proprietà sociale.

I principi sono regole vincolanti ed esplicite e codici di condotta che guidano le scelte di governo dei comportamenti corretti e sbagliati. I principi determinano cosa è appropriato e strutturano le valutazioni morali e i sistemi legali. I principi sono radicati nei valori.

All'età adulta, le persone hanno formato le loro personalità. Una personalità è un sistema, un'auto-cultura personalizzata con un insieme di valori. È "come agisco". Questi standard operativi personali sono linee guida e agiscono come una bussola, un orientamento che progetta e guida la vita. Una "dichiarazione di valori" guida la vita o l'auto-cultura di una persona: i valori ritenuti più rilevanti e significativi. "Elevata importanza critica" significa che un obiettivo ha un'efficacia a lungo termine decisiva per il successo. I valori sono obiettivi che uno mira a raggiungere e sostenere.

I valori, un mix integrato di credenze e pratiche, sono alimentati dalle emozioni. Le emozioni ad alta intensità accompagnano i valori considerati più importanti. L'alta intensità conferisce forza e resistenza alla forza magnetica a credenze di valore.

Quando gli adulti hanno un insieme di valori elevati, anche se solo pochi, hanno un senso di ottimismo. Questo crea la sensazione che accadrà qualcosa di desiderabile. Se si rimane coscienziosi di fronte alle inevitabili "interferenze" della vita, si contrappongono scoraggiamento e compensazione sentendosi demoralizzati. Questo fatto è il "valore" dei valori. I valori individualmente ispirati ci umanizzano come persone che annunciano una bandiera, la nostra comune umanità.

Esempi di valori sani ispirati individualmente includono una lunga lista: sicurezza e sopravvivenza, autosviluppo, vita equilibrata, sicurezza, autodisciplina, creatività, famiglia, relazioni, sicurezza emotiva, realizzazione, pazienza, perdono a se stessi e agli altri, gratitudine , salute, pace della mente, felicità, cura di se stessi / igiene, cura, integrità, responsabilità, sicurezza finanziaria, libertà, fiducia in se stessi, interdipendenza, servizio, non violenza, occupazione, disponibilità, condivisione, presa di prospettiva, cooperatività flessibile , empatia, compassione, gentilezza senza parenti, successo, verità personale, saggezza e raffinatezza spirituale.

Quali sono i tuoi valori, ora e per il 2017?

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@ constantine123A

https://frankninivaggi123a.wixsite.com/emotions

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