Discussione diretta per i dipendenti 50+

American Advisors Group, CC 2.0
Fonte: American Advisors Group, CC 2.0

Troppo spesso, il consiglio per i lavoratori più anziani è il vivace poliannismo. Quanto segue potrebbe essere più utile:

Fare il caso per le rughe

Si può fare un caso in cui è più saggio, in media, assumere una persona anziana:

L'esperienza conta. È più probabile che le persone anziane abbiano visto ciò che funziona e non in una determinata situazione. E hanno maggiori probabilità di avere la prospettiva che viene (a volte) con l'età. Le persone inesperte spesso reagiscono in modo esagerato.

Una rete migliore. Le persone anziane hanno avuto più tempo per costruire una rete. Ciò può fornire ai clienti più calorosi, consulenti disposti a offrire consulenza gratuita e fonti di collaborazione tra le organizzazioni.

Maggiore probabilità di ritenzione. I lavoratori più anziani hanno meno probabilità di fare un salto di lavoro.

La realtà

Ciò detto, questi argomenti funzionano solo a volte. E non è che la maggior parte dei datori di lavoro sia prevenuta contro le rughe e i capelli grigi. Sono prevenuti contro i frequenti concomitanti tra gli anziani in cerca di lavoro: burnout, tecnologicamente non corrente, resistenza ad essere gestito da una persona molto più giovane, mal di schiena, o il declino energetico e cognitivo causato, per esempio, da malattie cardiovascolari, cancro / chemioterapia, diabete o pre-Alzheimer. A prescindere da tali responsabilità, molti anziani in cerca di lavoro si aspettano uno stipendio più alto di quello che molti di 25 anni accetterebbero felicemente.

Battere le probabilità

Fai il tuo caso. Nelle applicazioni di lavoro e in rete, chiarire, se è vero, che sei tecnologicamente aggiornato, sono abbastanza in buona salute da fare un buon lavoro e che accolgo con piacere l'opportunità di lavorare per quel datore di lavoro, incluso avere un capo più giovane. Quando intervistati, per quanto superficiale, trasmetti energia e motivazione con una buona postura e procedendo a grandi passi, senza arrancare.

I cercatori di lavoro più anziani hanno bisogno di fare un piccolo extra. Nell'applicare per un lavoro, può aiutare a fare un piccolo extra. Ad esempio, la tua applicazione potrebbe includere un breve white paper (come quelli che hai scritto al college) che trasmetterebbe la conoscenza attuale del lavoro che stai richiedendo. Ad esempio, se fai domanda per un lavoro come psicoterapeuta per un sistema sanitario, potresti scrivere: "Cinque nuove chiavi per una terapia efficace a breve termine". Il tuo extra potrebbe anche essere solo una nota post-intervista che descrive come potrebbe affrontare una sfida sul posto di lavoro del datore di lavoro menzionato nell'intervista.

Vai dal basso verso l'alto. La maggior parte dei cercatori di lavoro più anziani prima cercano una posizione pari o superiore al loro livello precedente. Se ciò fallisce, di solito considerano i lavori di un livello inferiore. A volte, è consigliabile abbandonare molti livelli, rendendo il datore di lavoro un'offerta che non può rifiutare: un lavoro a basso livello o addirittura volontario. Potresti riuscire a risalire o rendersi conto che sei soddisfatto di un lavoro meno impegnativo.

Tagliare le spese

Dopo essere stati licenziati, è allettante, paradossalmente, aumentare la spesa, anestetizzando il dolore con piaceri pecuniari: una vacanza, mangiando di più, ecc. È comprensibile, ma dovresti tirare le corde della moderazione e considerare i modi per tagliare in modo significativo le spese, così hai vinto essere così disperato che ti prenderebbe un lavoro che odi?

La più grande spesa è l'alloggio. Dovresti prendere un compagno di stanza o passare a scavi meno tony? Non limitarti a guardare le pubblicità. Le migliori offerte raramente arrivano al mercato aperto. Quindi chiedi a tutti nella tua rete se conoscono qualcuno che potrebbe voler affittare un bel posto per te in un buon affitto.

Molte persone con più di 50 anni hanno o stanno per entrare al college. Quindi, un altro modo potente per tagliare le spese è riconoscere che i tuoi figli probabilmente non faranno di peggio e forse faranno meglio in un'università statale a basso costo o inizieranno a frequentare una scuola universitaria a basso costo e vivere in casa. Sì, viviamo in una società di marchi di stilisti, in cui un marchio sul diploma apre altre porte, ma il costo e l'aumento della pressione e dell'istruzione teorica nelle università prestigiose, per molti studenti, li rende meno importanti nome collegi, che tendono ad essere più pratici e studenti piuttosto che centrati sulla ricerca. Un sacco di laureati di college senza nome vanno bene.

Fodera d'argento

Si è tentati di vedere un calo del reddito e dello status di negativi non mitigati. Infatti, alcuni dei miei clienti che sono stati costretti a svolgere un lavoro part-time a basso livello o in pensione, finiscono per sentirsi il migliore.

Quando sono onesti con se stessi, quei clienti riconoscono di essere "pronti", pronti a fare un passo indietro oa lasciare la forza lavoro. Facendo un lavoro più facile, hanno permesso loro di uscire con le vittorie piuttosto che allontanarsi con prestazioni scadenti, come l'ex giocatore di baseball all-star che avrebbe preferito un debole 200 rispetto al ritiro.

E naturalmente, con il tempo appena trascorso dal ritrarsi al lavoro part-time, alla consulenza o al pensionamento, la persona ha il tempo di scalfire un prurito creativo da lungo tempo perduto, il desiderio di fare volontariato o di creare o rafforzare relazioni.

Qui ci sono alcune attività di pensionamento e semi-pensionamento che molte persone trovano gratificante:

  • Scrivere un blog, magari con video, un libro di memorie, racconti o un libro di narrativa o di saggistica.
  • Mentoring di giovani, ad esempio, studenti della tua alma mater o volontariato per SCORE, che aiuta gli aspiranti imprenditori.
  • Raccolta di amici o raccolta fondi con donatori ad un ente benefico preferito.
  • Partecipare al consiglio di un ente no profit locale.
  • Esecuzione di una piccola impresa semplice, ad esempio, acquisto e vendita di oggetti da collezione su eBay o produzione e vendita di gioielli su Etsy.
  • Seguendo un corso di fotografia e specializzandoci, ad esempio, sui ritratti naturalistici dei bambini, sulle realtà del paesaggio urbano o sul surreale.
  • Essere coinvolti in un teatro comunitario come attore, scenografo, cliente, usciere o persona leggera / sana. I teatri comunitari spesso danno il benvenuto a questi volontari.
  • Trascorrere un tempo prolungato con amici attuali o passati, forse un rifugio per un bel posto naturale.

Il takeaway

Nessun osservatore onesto può pretendere che gli anni d'argento siano d'oro, ma può esserci un rivestimento d'argento.

La seconda edizione di The Best of Marty Nemko è ora disponibile. Puoi raggiungere la carriera e l'allenatore personale Marty Nemko su mnemko@comcast.net.

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